Även om vi inte verifierar specifika påståenden eftersom omdömeslämnarnas åsikter är deras egna, kan vi märka omdömen med en ”verifierat”‑etikett ifall vi kan bekräfta att en företagsinteraktion har ägt rum. Läs mer
För att skydda plattformens integritet granskas både verifierade och overifierade omdömen av vår automatiserade programvara som är tillgänglig dygnet runt. Tekniken är utformad för att identifiera och ta bort innehåll som bryter mot våra riktlinjer, inklusive omdömen som inte är baserade på en äkta upplevelse. Vi är medvetna om att vi inte kan lägga märke till allt. Det går att flagga sådant som du tror att vi kan ha missat. Läs mer
Regus helps businesses find and create the right workplace for their people. Offering choice, flexibility, community, custom workspaces and consistently professional locations all over the world.
2245 Texas Drive, Suite 300, 77479, Sugar Land, TX, USA
3,7
3 omdömen
Ber kunder att lämna omdömen
Detta företag bjuder in sina kunder att lämna omdömen – oavsett om de är positiva eller negativa
Innehåll från riktiga människor är i fokus på Trustpilot. Det här företaget kan dock även använda vårt AI-verktyg för att skriva sina svar.
Så använder företaget Trustpilot
Se hur deras omdömen och betyg hämtas, betygsätts och modereras.
A highly professional atmosphere with neat and well-maintained offices in an excellent location. All necessary facilities are available, complemented by a very cooperative and welcoming front desk staff.
"I had an unfortunate experience with the front desk worker at Regus. During an important deposition, my colleague and I noticed that noise from the front desk was being picked up by the court reporter and videographer in the room. When we politely asked if the volume could be lowered, the worker was initially uncooperative. It was only after explaining the significance of the meeting that she reluctantly put on headphones. Additionally, she failed to acknowledge my initial requests, only addressing me respectfully once she realized I was the one who had booked the room, not my colleague. The experience was disappointing and did not reflect the level of professionalism we expected.
Svar från Regus - Texas, Sugar Land - Town Square
Hi Travis,
I’m sorry you had this experience.
Your concerns about the meeting room you used have been raised with the relevant team and we’re looking at what can be done to improve the soundproofing of this room.
When you checked in, you were offered an alternate room within the center but due to your specific requirements you were unable to accept the other option.
Please understand that our centre teams need to perform essential duties such as taking calls and greeting visitors; they did what they could to keep noise levels to a minimum and we can only apologise if your meeting suffered any disruption.
A city manager has contacted you directly to discuss your concerns and will be happy to answer any further questions you may have.
Kind regards,
Lorraine Brule
Global Customer Service at IWG
We have been so impressed since we have come on. The ladies up front consistently go above and beyond!
Vem som helst får skriva ett omdöme på Trustpilot. Den som skriver ett omdöme äger sitt omdöme och detta innebär att personen i fråga kan redigera eller ta bort sitt omdöme när som helst. Omdömen finns kvar på Trustpilot sålänge omdömeslämnarens konto är aktivt.
Företag kan be sina kunder om omdömen via automatiska inbjudningar. Dessa omdömen markeras som verifierade för att visa att det handlar om verifierade upplevelser.
Läs mer om andra typer av omdömen.
Vi skyddar vår plattform med hjälp av dedikerade medarbetare och smart teknologi. Läs mer om hur vi bekämpar falska omdömen.
Läs mer om omdömesprocessen på Trustpilot.
Här är 8 tips på hur man kan skriva omdömen på bästa sätt.
Verifieringen hjälper till att säkerställa att det är riktiga människor som skriver omdömena som du läser på Trustpilot.
Att erbjuda belöningar för omdömen eller att bara be en viss grupp personer att skriva ett omdöme kan påverka företagets TrustScore. Detta strider mot våra riktlinjer.
